新規でご相談をいただきましたお客様より、嬉しいお言葉をいただきましたので、掲載させていただきます。是非、ご覧ください。
本件は、新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金を従業員に受給させていた会社経営者の方からのご相談であり、労働局の調査が入って資料提出を求められているものの、当該従業員の当時の勤務状況を記録した資料がないなどの問題を抱えており、どのように対応すればよいか悩んでいらっしゃるとのことでした。
ご相談の際には、詳細な経緯を伺った上で、当職から現時点でベストと考えられる対応策をご説明いたしました。
弊所には、助成金の不正受給に関する労働局対応等の知識・経験が豊富な弁護士が多数在籍しております。
助成金の不正受給を疑われて労働局から調査に入られてしまっている方は、是非一度弊所にご相談ください。
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